Düzeltme (19 Ekim 2026): İstihdam hedefi düzeltildi (strateji 50.000 yeni iş değil, yapay zekâ alanındaki toplam istihdamın 50.000 kişiye çıkarılmasını hedefliyor) ve regülasyon deney alanlarına ilişkin açıklama stratejinin metnine uygun hâle getirildi.
2021/18 sayılı Cumhurbaşkanlığı Genelgesi ile yürürlüğe giren Ulusal Yapay Zekâ Stratejisi, Türkiye'nin bu alandaki ilk ulusal politika belgesidir. Strateji, yapay zekâyı yalnızca teknolojik bir araç olarak değil, ekonomik ve yapısal dönüşümün ana motoru olarak konumlandırmaktadır. Stratejinin vizyonu "Müreffeh bir Türkiye için çevik ve sürdürülebilir bir yapay zekâ ekosistemiyle küresel düzeyde değer üretmek" olarak belirlenmiştir.
Yapay Zekâ Açısından Getirdiği Yenilikler ve Hedefler
- Ekonomik Katkı: Yapay zekâ alanının GSYH'ya katkısının %5’e yükseltilmesi.
- İstihdam Odaklılık: Yapay zekâ alanındaki istihdamın 50.000 kişiye, merkezi ve yerel kamu kurumlarındaki yapay zekâ istihdamının ise 1.000 kişiye çıkarılması.
- Akademik Kapasite: Lisansüstü düzeyde yapay zeka uzmanı/mezunu sayısının 10.000’e çıkarılması.
- Küresel Rekabet: Türkiye’nin uluslararası yapay zekâ endekslerinde dünyada ilk 20 ülke arasına girmesi.
- Güvenilir YZ Vizyonu: "Güvenilir ve Etik Yapay Zeka" yaklaşımına geçişin sağlanması.
6 Stratejik Öncelik ve Düzenleme Alanları
1. İnsan Kaynağı ve İstihdam
Yapay zeka odaklı eğitim programlarının güncellenmesi ve YZ araştırmacılarının teşvik edilmesi.
2. Girişimcilik ve İnovasyon
Teknoloji girişimleri için kuluçka merkezleri kurulması ve Ar-Ge desteklerinin bu alana kaydırılması.
3. Kaliteli Veri ve Teknik Altyapı
Güvenli açık veri portallarının oluşturulması ve KVKK ile uyumlu anonimleştirme standartlarının getirilmesi.
4. Sosyoekonomik Uyumu Hızlandıracak Hukuki Düzenlemeler
Yapay zekâ girişimlerinin geliştirme, test ve ticarileştirme süreçlerini kolaylaştırmak için "regülasyon deney alanları" (Kum Havuzu / Sandbox) ve test ortamları oluşturulması, idari ve hukuki düzenlemelerin yapay zekânın yol açtığı sosyoekonomik dönüşüme uyarlanmasına yönelik araştırmalar yapılması ve yapay zekâ uygulamalarının etik ve hukuki boyutlarına yönelik çalışmalar yürütülmesi.
5. Uluslararası İş Birlikleri
AB, OECD ve G20 gibi platformlarda sınır ötesi veri standartları süreçlerine uyum sağlanması.
6. Yapısal ve İş Gücü Dönüşümü
Otomasyon nedeniyle dönüşme riski taşıyan meslek grupları için yeniden yetkinlik kazandırma programlarının altyapısının kurulması.
Kaynak belgeler
Bu yazıda atıf yapılan birincil kaynakları orijinalinden okuyun:
↓ Türkiye Ulusal Yapay Zekâ Stratejisi 2021–2025 — PDF ↓ Cumhurbaşkanlığı Genelgesi 2021/18 — resmi
